Начальник сектора по взаимодействию с БКИ

15 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "ББР Банк"

Обязанности:

• Управление Сектором (численность 6 человек);
• Выстраивание процесса во вновь организованном подразделении;
• Контроль работы Сектора;
• Организация процесса передачи кредитных историй в БКИ;
• Взаимодействие с БКИ по возникающим вопросам;
• Знание форматов БКИ;
• Знание процессов расчета, формирования и отправки реестров в БКИ;
• Контроль соответствия передачи данных в БКИ законодательным требованиям;
• Контроль полноты и своевременности направления сведений в БКИ;
• Анализ возникающих ошибок при отправке сведений о кредитной истории в БКИ (юридических и физических лиц);
• Организация процесса исправления возникающих ошибок при отправке сообщений/не приеме файлов БКИ;
• Анализ необходимости внесения изменений в связи с законодательными изменениями;
• Умение формировать технические задания;
• Тестирование внесенных изменений в АБС;
• Работа с базами данных (SQL), работа с большими объемами информации (сообщений);
• Описание задач на доработку процессов по БКИ.

Требования:

• Опыт работы в банке от 5-и лет;
• Опыт работы по передаче кредитных историй в БКИ от 3-х лет;
• Высшее образование;
• Структурирование рабочего процесса для его качественного выполнения;
• Обладание организационными, деловыми и нравственными качествами;
• Умение работать с массивом данных;
• Аналитические данные.

Умение работать: ПК, желательно - СЭД Directum, Unisab, Redmine.

Знания:

Принципов формирования базы данных для отправки в БКИ;

Форматов работы с БКИ;

Законодательства РФ, в том числе 758-П, 218-ФЗ, 6551-У и 6300-У;

Нормативных актов Банка России в части проведения банковских операций;

Знание бизнес-процесса кредитования юридических и физических лиц.

Условия:

• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00, пятница сокращенный рабочий день до 16:45;
• Офис находится в г.Химки: корпоративный автобус (15-20 минут в пути) от метро "Беломорская" и метро "Сходненская", от жд. ст. "Химки";
• ДМС после испытательного срока;
• Внутреннее и внешнее обучение;
• Возможности карьерного роста и профессионального развития;
• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей.